Les fonctionnaires, comme tout autre salarié, doivent être assurés par une mutuelle pour être remboursés. Dans le secteur privé comme dans le secteur public, la sécurité sociale ne couvre que partiellement les dépenses de santé. Un accident ou une maladie peut rapidement coûter très cher. Une mutuelle est fortement recommandée pour bénéficier d’un remboursement complémentaire.
C’est pourquoi, trouver la meilleure assurance santé pour eux n’est pas facile. Connaître vos besoins et être bien informé est essentiel pour vous frayer un chemin parmi les nombreuses offres sur le marché.
Tout savoir sur la meilleure mutuelle pour les fonctionnaires
Les meilleures mutuelles sont considérées comme étant fiables, flexibles et adaptées à votre budget. Elles doivent être générées en tenant compte des spécificités de votre profession et de votre statut.
L’assurance maladie adaptative est un outil qui permet d’accéder à une meilleure santé, en offrant le niveau d’assurance optimal adéquat à vos besoins. Les meilleures mutuelles de la fonction publique sont aussi celles qui peuvent gérer les imprévus de la vie.
Sur quoi faut-il porter son attention ?
Afin de lui trouver la meilleure complémentaire santé, le fonctionnaire doit porter une attention particulière aux :
- Formalités appropriées aux risques liés à son métier ;
- Avantages du remboursement des frais médicaux ;
- Relais de soins prioritaires à ses besoins et à ceux de ses proches ;
- Aides et aux garanties propres à son statut.
Les critères de choix de la meilleure mutuelle pour les fonctionnaires
Logiquement, comme pour tous les types de mutuelles, le critère de base est le rapport entre le coût de l’adhésion et la qualité du service rendu. Cela se traduit notamment par le remboursement des tickets de modération.
Juste pour être clair, le montant dont vous êtes toujours responsable, même après l’intervention de la sécurité sociale, s’appelle votre quote-part. Le montant du remboursement dépend du type de traitement, mais aussi du statut du médecin qui vous a consulté.
Les caisses de l’assurance maladie accordent donc une couverture sensiblement plus élevée, selon que vous consultiez ou non un médecin conventionné. Vos débours restants dépendent de votre complémentaire santé. Par conséquent, lors du choix d’un fond de la fonction publique, portez une attention particulière au taux de remboursement de ce fond.
Enfin, la probabilité que votre famille bénéficie d’une mutuelle de la fonction publique est un facteur déterminant qu’il ne faut pas négliger. Par exemple, le coût de l’orthodontie peut être particulièrement coûteux pour les parents sans assurance.
Trouver une bonne mutuelle fonctionnaire à des prix raisonnables
Afin de trouver le meilleur tarif, il est important de réaliser un comparatif en ligne pour comparer différentes offres de compagnies d’assurances, en fonction du niveau de couverture, des formules proposées et des services existant, ente autre : la sécurité, l’assistance et la prévention.
Les meilleures mutuelles pour les fonctionnaires
Les meilleurs sont la MGEN pour ceux qui travaillent dans l’éducation nationale, le MHN pour les assistants médico-sociaux, le MAEE pour les expatriés, ou encore la MGEFI pour les agents du ministère du commerce et des finances.
Les garanties qu’il faut prendre en compte
Bien que la plupart des régimes d’assurance maladie complémentaire aient une garantie de base commune (ophtalmologie et dentaire, médecine de ville et hospitalisation), nous vous recommandons de bien réfléchir à la garantie complémentaire offerte. Choisir les cautions mutuelles dans les services publics, c’est aussi identifier les détails de votre profession.
Les salariés qui passent leurs journées devant un écran d’ordinateur doivent porter une attention particulière à certains avantages des lunettes.
Cependant, les militaires sont plus sensibles à la fourniture de soins préventifs. Pour faire court, choisir une garantie revient à anticiper au mieux les besoins possibles selon votre poste et vos préoccupations de santé uniques.